飛騰雲端攜手法律專家 9/17人資研討會聚焦職場防護與缺工解方 近年來,職場霸凌、性騷擾、歧視與其他不法侵害事件新聞頻傳,不僅會衝擊員工的身心健康及工作效益,更可能讓企業承擔法律風險與品牌形象的損失。如何兼顧員工權益保障與企業合規治理,是人資管理者與企業主的重要課題。
飛騰雲端人資系統攜手專業法律顧問,將於9月17日在集思台大會議中心舉辦:《從案例到解方:職場不法侵害的法律剖析與防範》2025人資法律法規年度研討會。本次研討會將透過法律實務解析與產業案例分享,帶領企業全面檢視人資管理會遇到的風險與挑戰,並提出具體可行的應對方案。
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